王榜律师，河南三友律师事务所专职律师。毕业于河南财经政法大学，中华律师协会会员，河南律师协会会员，法律专业知识扎实，办案思路清晰，有较强的判断能力和逻辑分析能力，尤其注重细节，擅长收集、梳理案件证据材料，为客户准确分析问题的关键并针对争议焦点提供专业的法律服务，获得了当事人的信任与好评。业务专长：对债权债务、损害赔偿、婚姻家庭、房地产、公司企业、合同纠纷、医疗事故等法律事务有着浓厚的兴趣和较深入地研究，并办理多起民事、经济等重大法律案件，积累了丰富的办案经验。良好的职业素养、突出的成绩，勤勉敬业精神赢得了委托人的一致好评。本律师愿以“受人之托，忠人之事”为服务宗旨。为每一位委托人提供专业、优质、高效的法律服务。

• 请问一下现在的婚俗是不是女方嫁入男方家，男方家出彩礼，如果是男方上门嫁入女方家，女方出彩礼。我儿子要带两套房的拆迁款去上海当上门女婿给女方房...
  回复： 彩礼风俗的问题各地都有不同，尤其是城市里，彩礼的习俗已经有所淡化，甚至双方家庭可能都不再要求彩礼。 关于你儿子当上门女婿的风险，从你描述的情况来看，确实存在一些风险，主要是婚姻稳定性风险和财产风险。 2025-05-01 20:22:10
• 货物被物流公司扣押，纠纷怎么处理？
  回复： 一般扣押货物案件属于侵权，报警后要求对方予以返还。如果是经济纠纷，应该上诉到法院。但托运人或者是收货人不按照约定支付运费、保管费时，承运人可以行使留置权。如果付款期限尚未届满或者是付款条件尚未成就，承运人就不得行使留置权，并且在满足期限的情况下如果托运人或者收货人提供了担保，承运人也不得行使留置权。法律依据：《中华人民共和国... 2024-11-28 10:02:14
• 公司发单方面书面解除通知给孕妇，怎么样维权呢?
  回复： 以下是公司发单方面书面解除通知给孕妇时的维权方式： 法律依据 《中华人民共和国劳动合同法》：第四十二条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 《女职工劳动保护特别规定》：第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动... 2025-04-12 16:32:29
• 冷链物流货物变质责任划分争议
  回复： 冷链货物变质纠纷核心在于： 温度控制义务：保管人需按《冷链物流服务标准》（GB/T 28577）维持约定温度（如冷冻品-18℃±2℃）。若因设备故障导致温度超标，保管人需全额赔偿；若因存货人未告知特殊温控要求，可减轻责任。 验收与告知义务： 入库验收：保管人应书面记录货物初始状态（如肉类冷冻程度），否则可能被推定全责； 风险... 2025-02-20 11:34:15
• 患者注射头孢前口头告知过敏史未记录，护士未做皮试直接用药致过敏性休克死亡。
  回复： 事件责任分析 患者方面：患者虽口头告知过敏史，但未确保医护人员进行记录，在自身安全保障上存在一定疏忽，但这并不构成导致此次事故的主要原因。 护士方面：护士未按照医疗规范对患者进行头孢皮试，直接用药，严重违反了护理操作常规和医疗安全制度，是导致患者过敏性休克死亡的直接原因，应承担主要责任。 医疗机构方面：医疗机... 2025-02-22 16:40:45