龙杰律师，毕业于武汉大学法学院，其后取得司法资格，曾在荆州法院工作十余年，现为湖北三鼎律师事务所专职律师、合伙人。多次在“荆州电视台”、《荆州晚报》等媒体解读案例。龙杰律师不但精通法律、法规，掌握了扎实的法学理论、知识，而且拥有丰富的法律职业实践经验，执业以来成功代理了大量刑事辩护、民事诉讼及非诉讼案件，均取得不错的效果。专长从事刑事辩护、交通事故、人身损害赔偿纠纷、婚姻家庭继承纠纷、合同债权纠纷、民事执行及担任公司、企业常年法律顾问。誓以法律为武器，伸张正义，更大限度的维护委托人的合法权益。专长领域：刑事辩护、交通事故、人身损害赔偿纠纷，婚姻家庭、继承纠纷、合同债权纠纷,合同纠纷,房产纠纷等。联系地址：荆州市荆州区景湖悦城12栋11楼。

• 公司品牌计划在新款产品上使用一个新的图案作为商标，但该图案是设计师根据一幅公共领域的绘画作品进行二次创作而来的，这种情况下申请商标注册是否会...
  回复： 这种情况下申请商标注册可能存在一定的知识产权风险，具体如下： 著作权衍生风险：虽然绘画作品处于公共领域，但二次创作的图案若没有足够的独创性，可能会被质疑是对原作品的简单复制或改编，从而引发与原作品著作权相关的争议。比如，若原作品的风格、元素、构图等在二次创作中占比过高，且新图案没有形成独特的表达，可能会被认为侵犯了原... 2025-02-22 11:34:27
• 律师您好！我是去年九月份在临沂工厂里上班做的普工，期间因身体不舒服请过一次病假但是没有根治，最近两三天因病情复发身体不适没去厂里上班也没有和...
  回复： 您因病情复发未能上班，属于正当理由。用人单位未核实具体情况，直接认定为“自动离职”，可能缺乏法律依据，因为您因身体不适请假，且病情复发，属于医疗期内的保护范围。根据《劳动合同法》第四十二条，劳动者在医疗期内，用人单位不得解除劳动合同 劳动纠纷律师建议：与用人单位协商：尽快与工厂沟通，说明您的病情和请假情况，争取... 2025-04-09 10:15:51
• 您好!想要咨询 我是2023年7月入职，2024年7月才开始给交五 险，24年12月想要劝退，这期间公司一直未给签订任何劳动合同。请问我可以...
  回复： 未签订劳动合同的赔偿 双倍工资差额：根据《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。你于 2023 年 7 月入职，2024 年 7 月开始交社保但仍未签订劳动合同，从 2023 年 8 月至 2024 年 6 月这 11 个月期间，公司应... 2024-12-19 16:39:22
• 有两个小孩在去年九月偷了我一辆价值六万的电摩 盗窃期间两个都是未成年 现在已成年 主犯在盗劫车辆时还在取保候审期间是个惯犯 现在刑事案件还...
  回复： 在这种情况下，你可以考虑以下途径来争取让犯事人家属进行赔偿： 首先，你可以与办案的公安机关进行沟通，表达你希望获得赔偿的意愿，询问他们在案件处理过程中是否可以协助调解赔偿事宜。 其次，你也可以通过律师来与对方家属进行协商沟通，明确你的赔偿诉求，通过法律渠道推动赔偿的进展。 另外，如果案件进入到一定阶段，比如审查起... 2024-06-11 08:23:15
• 法院判决后对方不履行，过了几年还能申请强制执行吗？
  回复： 一般申请执行的期限是2年，如果你超过两年了在申请的话，法院可能不再受理。有一个补救措施就是诉讼确认，如果对方明确表示不履行义务，可以向法院提起诉讼，确认债权，并申请强制执行。具体可以咨询律师。 2025-03-29 17:32:30